Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Налог на «сверхдоходы» хотят расширить
  2. Немецкий ритейлер New Yorker ликвидирует свою компанию в Беларуси
  3. В Минске спилили деревья вдоль пешеходной дорожки — власти объяснили причину
  4. «Оставили на несколько часов одного на вокзале». Подробности гибели мужчины, который в Мяделе упал с высоты на работе
  5. Умер шестилетний мальчик из Гродно, на лечение которого беларусы собрали более 150 тысяч евро
  6. «Это удивительно». Ольга Паук устроилась учительницей в литовскую школу и сравнила зарплаты и обязанности с такой работой в Беларуси
  7. В Минске появится новый способ оплаты проезда в транспорте. Пока только на двух маршрутах
  8. Умер Дмитрий Чичиков — промышленный альпинист, упавший в Азербайджане с высоты 18 метров
  9. В Беларусь идут морозы до −7°С. Синоптики рассказали, когда похолодает
  10. Невидимый убийца. Почти 40% людей на планете подвергались воздействию экстремальных концентраций озона — беларусы тоже в зоне риска
  11. Минского бизнесмена подозревают в уклонении от уплаты налогов на 1,6 миллиона рублей
  12. США ввели санкции против беларусской компании
  13. «Сколько же отнимать всего можно?» Беларус отказался возвращаться из Польши — теперь у него забирают имущество


Две минчанки, мать и дочь, пришли на прием к заместителю председателя Мингорисполкома Александру Черникову. Они пожаловались, что из-за прогула родственника их выселяют из общежития, в котором они живут семьей довольно длительное время, пишут «Минск-Новости».

Одно из минских общежитий. Изображение носит иллюстративный характер. Фото: МЧС

«Квадраты» в ведомственном общежитии предоставлялись по месту работы отца семейства, где он трудился строителем. Но предприятие расторгло с ним трудовые отношения по инициативе работодателя. Выяснилось, что мужчину уволили из-за прогула. При этом, по словам его жены и дочери, другой жилплощади у них нет.

Александр Черников обнадежил, что теоретически семья может остаться жить в общежитии, потому что «люди строительных специальностей с высоким разрядом нам нужны» и мужчину могут принять обратно на работу с испытательным сроком.

— Но окончательное решение касаемо трудоустройства остается за работодателем. С вашей же стороны будет крайне желательно взять главу семьи на поруки, так как дисциплинарные проступки, как вы видите, влекут довольно серьезные последствия, — добавил он.